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Portal do Egresso

18/08/2014
08/07/2015
Portal do Egresso

 

 

A criação de um Programa permanente de monitoramento dos egressos da Faculdade de Pimenta Bueno (FAP) surgiu por meio do foco dado por algumas dimensões avaliadas pelo SINAES (Sistema Nacional de Avaliação do Ensino Superior), onde é exigida a existência de uma política institucional com ações de acompanhamento dos egressos das IES e também da atuação destes indivíduos no ambiente socioeconômico.

Neste sentido, o PROGRAMA DE RELACIONAMENTO E ACOMPANHAMENTO DE EGRESSOS - PRAE constitui-se no desenvolvimento de ações que monitorem a efetiva inserção dos egressos no mercado de trabalho buscando, reorientar e/ou aprimorar as práticas institucionais, tanto no que se refere ao ensino e a estrutura curricular, como às práticas na área da extensão, pós-graduação, e demais atividades da instituição, necessitando de um envolvimento de diversos setores das instituições para a plena aplicação do PRAE .

 

OBJETIVO GERAL

Integrar o perfil acadêmico dos egressos da instituição às necessidades individuais e sociais, e às exigências do mercado, preparando profissionais capazes de enfrentar os desafios na sociedade do futuro, além de desenvolver uma política de acompanhamento dos Egressos, levando-se em consideração as oportunidades de formação continuada, a inserção profissional e a participação na vida institucional, em atendimento às exigências legais do Ministério da Educação (MEC).

 

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

- Obter, junto aos ex-alunos, elementos que identifiquem níveis de qualidade dos cursos;

- Avaliar o desempenho da Instituição, por meio do desenvolvimento profissional de seus ex-alunos;

- Criar um Banco de Dados dos egressos, contendo informações pessoais, acadêmicas, profissionais e outras adicionais, que possibilitem o acompanhamento das ações do PRAE;

- Manter contato com os Egressos da Instituição, transformando-a em um canal aberto e um centro aglutinador das idéias e experiências destes profissionais;

- Identificar a adequação do curso ao exercício profissional;

- Criar ações voltadas especificamente aos Egressos, tais como promoções e descontos para pós-graduações, Banco de Talentos e Encontros de Egressos.


ACOMPANHAMENTO EM TEMPO REAL

O Athenas Grupo Educacional, por meio de suas unidades, tem como princípio buscar alternativas transformadoras e contemporâneas no relacionamento com os acadêmicos, como são os casos do Athenas Virtual, Portal Athenas e a utilização do Google Apps for Education.

Para o acompanhamento em tempo real dos Egressos das instituições que compõem o Athenas, a Coordenação de Relacionamento Discente (CRD) disponibiliza o perfil corporativo da FAP no Linkedin. Com forte viés profissional, a rede social já é fortemente difundida e disponibiliza uma série de ferramentas que possibilitam a conexão e catalogação pública de todos os Egressos que possuírem um perfil na rede.

Conheça o Linkedin da FAP e marque-nos desde já como a sua instituição de Ensino Superior. Além de nos ajudar a manter contato com nossa rede de Egressos, você participará de uma enorme cadeia de contatos profissionais, não sendo raros os casos de ótimas oportunidades que surgiram através do LinkedIn.



 



 

 

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